GspSrl
     


Chi Siamo

GSP Srl è un'azienda con oltre 45 anni di storia, punto di riferimento nel mercato della vendita, assistenza e manutenzione di sistemi di pesatura industriale. Operiamo con clienti strutturati nei settori Alimentare, Automotive, Logistica, Farmaceutica, Chimica ed Energia, offrendo soluzioni su misura e un servizio tecnico di eccellenza. Siamo in costante crescita e cerchiamo professionisti motivati che vogliano crescere con noi.

Il profilo ideale è una persona con una solida base tecnica elettrotecnica, curiosa e precisa, capace di dialogare con competenza con i clienti durante le fasi di primo contatto e di coordinare con metodo il lavoro dei tecnici sul territorio. La passione per la tecnologia, la capacità di lavorare sotto pressione e il desiderio di crescere all'interno di un'azienda strutturata sono le qualità che fanno la differenza. 

Responsabilità:

  • Pianificare e coordinare gli interventi tecnici sul territorio, assegnando le risorse in base alla complessità della richiesta
  • Fornire prima assistenza tecnica ai clienti, valutando e filtrando le richieste di intervento in autonomia
  • Collaborare con il team tecnico interno per ottimizzare tempi e risorse
  • Gestire le comunicazioni con clienti, collaboratori e fornitori in modo puntuale ed efficace
  • Monitorare l’avanzamento degli interventi e garantire il rispetto delle scadenze

Requisiti:

  • Diploma ad indirizzo elettronico o elettrotecnico
  • Conoscenze di base di elettrotecnica 
  • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici
  • Ottime doti comunicative e relazionali con i clienti
  • Orientamento al problem solving e alla gestione delle priorità
  • Flessibilità e disponibilità in contesti operativi dinamici
  • Esperienza in ruoli analoghi di pianificazione o dispatcher tecnico
  • Automunito con patente B

Offriamo:

  • Contratto a tempo determinato con reale prospettiva di trasformazione in indeterminato
  • Formazione tecnica continua e percorso tecnico strutturato con affiancamento diretto sul campo e aggiornamento costante
  • Ambiente meritocratico orientato alla digitalizzazione e all’innovazione di processo




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